Bemusterer (m/w)
Aktuell sind wir im technischen
Bereich wie folgt aufgestellt:
Zwei Mitarbeiter betreuen unsere
Bauherren und wickeln die Bauvorhaben mit externen Partner komplett zur großen
Zufriedenheit unserer Bauherren ab. Dafür wurden wir aktuell ausgezeichnet. Mehr
zu dieser Teamleistung erfahren Sie
hier.
Um Urlaubs- und sonstige
Ausfallzeiten besser überbrücken zu können, Mehrarbeit durch höhere
Verkaufszahlen ausgleichen zu können und eventuell externe Aufgaben in die Firma
zu holen, suchen wir im Idealfall mehrere Mitarbeiter in Teilzeit. Teilzeit kann
z.B. halbtags sein oder auch auf 400-Euro-Basis. Möglich ist auch eine
freiberufliche Zusammenarbeit.
Die Bewerbungen werden zeigen, ob
mehrere Aufgaben auch von einer Person erfüllt werden können. Dann weichen wir
gerne von der Teilzeitausrichtung ab.
Wichtig für alle Tätigkeiten:
absolute Kundenorientierung
Beginn der Tätigkeiten: nach
Vereinbarung
In der Anzeige haben wir die
folgenden Aufgabenbereiche bzw. Rollen aufgeführt, die wir hier näher erläutern:
Was ist Ihre Aufgabe?
In Ergänzung unseres bestehenden
Bauleiters steht hier die kundenorientierte Betreuung der Bauherren bei der
Auswahl der Materialien und Ausstattung im Ausbaubereich an. Sie begleiten
unsere Bauherren in den Sanitärfachhandel, um dort die endgültigen
Einrichtungsgegenstände auszusuchen. Im Fliesenfachhandel helfen Sie den
Bauherren, die passenden Fliesen zu finden. Ähnlich agieren Sie für die Bereiche
Elektro, Innentreppe, Innentüren und Küche. Je nach Bedarf kann dies auch
Elemente des Rohbaues betreffen wir Haustür, Fenster oder Dachziegel.
Sie koordinieren die Zusammenarbeit
der Lieferanten und der Handwerker aus diesem Bereich, damit alles optisch und
zeitlich passend, um am Ende zu den vielen zufriedenen Bauherren einen weiteren
Häuslebauer zu haben, der ein entspannte Bauzeit hatte.
Für die Aufgabe müssen Sie Geschmack
haben und wissen, welche Sachen technisch umsetzbar sind.
Sie müssen Ihre Aktivitäten
schriftlich dokumentieren, damit andere wissen, was gemacht und besprochen
wurde.
Diese Stelle gibt es bisher bei uns
noch nicht. Sie entsteht neu, um den Bauleiter aufgrund mehr geplanter
Bauvorhaben in 2010 davon zu entlasten.
Wie sind die Konditionen?
● Vergütung: Anfangs
400-€-Basis. Reiner Stundenlohn. Keine Provision.
● Arbeitsort: überwiegend vor
Ort auf den Baustellen und Handels- und Handwerkspartnern in den Landkreisen Gießen, Marburg-Biedenkopf und
Lahn-Dill
● Arbeitszeiten: flexibel
● Alter: keine Einschränkung
● Ausbildung: Die fachlichen
und persönlichen Voraussetzungen müssen gegeben sein.
● Ortskenntnisse: Ihnen
helfen natürlich regionale Kenntnisse.
● Karrieremöglichkeiten: Bei
offensichtlich nachhaltigem Erfolg bieten wir Ihnen gerne eine
Halbtagsstelle oder
eine Vollzeitstelle an.
Bei Interesse bewerben Sie
sich bitte kurz über unseren
Online-Bewerberbogen.
Ich freue mich auf Ihre
Bewerbung.
Ihr Jürgen Krag
Geschäftsführer |
